Themenstruktur kommentieren
Textübersicht der Themenkarten
Arbeitsorganisation
Arbeits-OrganisationAufgaben-VerteilungEntscheidungs-Strukturen, MitbestimmungGestaltungs-Prinzipien Kooperations-BeziehungenRäumliche AufteilungZeitliche Abläufe
Arbeits-Organisation
Aufgaben-Verteilung
Entscheidungs-Strukturen, Mitbestimmung
Gestaltungs-Prinzipien
Kooperations-Beziehungen
Räumliche Aufteilung
Zeitliche Abläufe
Themenkarte Arbeitstätigkeit und Arbeitsplatz
Arbeitstätigkeit und ArbeitsplatzArbeitsaufgabenErwerbsarbeit Analyse und Bewertung der ArbeitstätigkeitTätigkeit: Hoher ausführender AnteilTätigkeit: Hoher kreativer AnteilGestaltung der ArbeitstätigkeitFreizeitarbeitGestaltung der Arbeitsgegen- stände/-produkteEnergieGeistige ProdukteInformationenKörperliche ProdukteBedienbarkeitErgonomische AnforderungenFunktionell-ästhetische GestaltungPlatzbedarfServicefreundlichkeitSicherheitstechnische AnforderungenMaterialGestaltung der ArbeitsmittelAnzeigenBildschirmMaschinen und AnlagenSoftwareStellteileWerkzeugeGestaltung der ArbeitsumgebungKlima / StrahlungLicht / BeleuchtungLärmSchadstoffeStimulanzenFarbeMusikVibrationenGestaltung von Abläufen, Metho- den, VerfahrenKognitive OperationenMotorische AktionenDynamisches SitzenHeben und Tragen von LastenMaßliche Arbeitsplatz- gestaltungSitzarbeitsplatzBildschirmarbeitFahrer- arbeitsplätzeFeinmontageMontage größerer TeileSteh- / SitzarbeitsplatzDienstleistungenHandwerkLand- und ForstarbeitSteharbeitsplatzVerwandte GebieteArbeitsmedizinArbeitsorganisationArbeitsrechtArbeitsschutz / -sicherheitArbeitszeitProduktgestaltungQualifizierung
Arbeitstätigkeit und Arbeitsplatz
ArbeitsaufgabenErwerbsarbeit Analyse und Bewertung der ArbeitstätigkeitTätigkeit: Hoher ausführender AnteilTätigkeit: Hoher kreativer AnteilGestaltung der ArbeitstätigkeitFreizeitarbeit
Arbeitsaufgaben
Erwerbsarbeit Analyse und Bewertung der ArbeitstätigkeitTätigkeit: Hoher ausführender AnteilTätigkeit: Hoher kreativer AnteilGestaltung der Arbeitstätigkeit
Erwerbsarbeit
Analyse und Bewertung der ArbeitstätigkeitTätigkeit: Hoher ausführender AnteilTätigkeit: Hoher kreativer Anteil
Analyse und Bewertung der Arbeitstätigkeit
Tätigkeit: Hoher ausführender Anteil
Tätigkeit: Hoher kreativer Anteil
Gestaltung der Arbeitstätigkeit
Freizeitarbeit
Gestaltung der Arbeitsgegen- stände/-produkteEnergieGeistige ProdukteInformationenKörperliche ProdukteBedienbarkeitErgonomische AnforderungenFunktionell-ästhetische GestaltungPlatzbedarfServicefreundlichkeitSicherheitstechnische AnforderungenMaterial
Gestaltung der Arbeitsgegen- stände/-produkte
Energie
Geistige Produkte
Informationen
Körperliche ProdukteBedienbarkeitErgonomische AnforderungenFunktionell-ästhetische GestaltungPlatzbedarfServicefreundlichkeitSicherheitstechnische Anforderungen
Körperliche Produkte
Bedienbarkeit
Ergonomische Anforderungen
Funktionell-ästhetische Gestaltung
Platzbedarf
Servicefreundlichkeit
Sicherheitstechnische Anforderungen
Material
Gestaltung der ArbeitsmittelAnzeigenBildschirmMaschinen und AnlagenSoftwareStellteileWerkzeuge
Gestaltung der Arbeitsmittel
Anzeigen
Bildschirm
Maschinen und Anlagen
Software
Stellteile
Werkzeuge
Gestaltung der ArbeitsumgebungKlima / StrahlungLicht / BeleuchtungLärmSchadstoffeStimulanzenFarbeMusikVibrationen
Gestaltung der Arbeitsumgebung
Klima / Strahlung
Licht / Beleuchtung
Lärm
Schadstoffe
StimulanzenFarbeMusik
Stimulanzen
Farbe
Musik
Vibrationen
Gestaltung von Abläufen, Metho- den, VerfahrenKognitive OperationenMotorische AktionenDynamisches SitzenHeben und Tragen von Lasten
Gestaltung von Abläufen, Metho- den, Verfahren
Kognitive Operationen
Motorische AktionenDynamisches SitzenHeben und Tragen von Lasten
Motorische Aktionen
Dynamisches Sitzen
Heben und Tragen von Lasten
Maßliche Arbeitsplatz- gestaltungSitzarbeitsplatzBildschirmarbeitFahrer- arbeitsplätzeFeinmontageMontage größerer TeileSteh- / SitzarbeitsplatzDienstleistungenHandwerkLand- und ForstarbeitSteharbeitsplatz
Maßliche Arbeitsplatz- gestaltung
SitzarbeitsplatzBildschirmarbeitFahrer- arbeitsplätzeFeinmontageMontage größerer Teile
Sitzarbeitsplatz
Bildschirmarbeit
Fahrer- arbeitsplätze
Feinmontage
Montage größerer Teile
Steh- / SitzarbeitsplatzDienstleistungenHandwerkLand- und Forstarbeit
Steh- / Sitzarbeitsplatz
Dienstleistungen
Handwerk
Land- und Forstarbeit
Steharbeitsplatz
Verwandte GebieteArbeitsmedizinArbeitsorganisationArbeitsrechtArbeitsschutz / -sicherheitArbeitszeitProduktgestaltungQualifizierung
Verwandte Gebiete
Arbeitsmedizin
Arbeitsrecht
Arbeitsschutz / -sicherheit
Arbeitszeit
Produktgestaltung
Qualifizierung
Legende
Arbeitszeitgestaltung
Arbeitszeit-GestaltungFlexible ArbeitszeitmodelleNacht- und SchichtarbeitPausengestaltungTagesrhythmikVerschmelzung Arbeits- und LebenszeitWechselwirkung Arbeits- und Freizeit
Arbeitszeit-Gestaltung
Flexible Arbeitszeitmodelle
Nacht- und Schichtarbeit
Pausengestaltung
Tagesrhythmik
Verschmelzung Arbeits- und Lebenszeit
Wechselwirkung Arbeits- und Freizeit
Belastungsanalyse und –reduktion
Belastungsanalyse und –reduktionErgonomische Arbeitsmittel- GestaltungGestaltung der Arbeits- organisationGestaltung der ArbeitsaufgabenGestaltung der Arbeitsumwelt Gestaltung des ArbeitsablaufsGestaltung des ArbeitsplatzesMethoden zur Analyse von Belastungen
Ergonomische Arbeitsmittel- Gestaltung
Gestaltung der Arbeits- organisation
Gestaltung der Arbeitsaufgaben
Gestaltung der Arbeitsumwelt
Gestaltung des Arbeitsablaufs
Gestaltung des Arbeitsplatzes
Methoden zur Analyse von Belastungen
Betriebliche Gesundheitsförderung
Betriebliche Gesundheits-förderungKooperations- partnerBerufs- genossenschaftenBetriebsärztliche DiensteKrankenkassenSicherheits- fachkräfteMethodenAuswertungUebergreifend und sonstigeOpen SpaceZukunftskonferenzUntersuchungs- methodenArbeitsplatz- analyseDokumenten- analyseGefährdungs- analysenGesundheits- berichterstattungUntersuchung des IndividuumsArbeits- bewältigungs-IndexVeränderungGesundheits- fördernde FührungGesundheits- zirkelQualitätszirkelSupervisionQualifizierung Gesundheits- förderungVerhaltens-präventionBewegen und EntspannenErnährungPsycho-soziale AspekteMobbingStresspräventionSuchtAlkoholDrogen und MedikamenteRauchenVerhältnis-PräventionArbeits- organisationAblauforganisationArbeits- organisationArbeits- organisation i.e.S.Arbeitsplatz- gestaltungErgonomieHeben, TragenSitzenArbeitsschutzBerufskrankheitenGefahrstoffeUnfall- gefährdungenArbeitsumgebungLicht / BeleuchtungLärmsick-buildingStaub, SchmutzArbeitszeitMaschinen, AnlagenBildschirmarbeitVerwandte GebieteArbeitsmedizinArbeitsrechtBetriebs- VereinbarungenTarifverträgeBesondere Personen- gruppenAusl. Mitarbeiter- InnenFrauenJugendlicheMännerSchwerbehinderteUmweltschutz
Betriebliche Gesundheits-förderung
Kooperations- partnerBerufs- genossenschaftenBetriebsärztliche DiensteKrankenkassenSicherheits- fachkräfte
Kooperations- partner
Berufs- genossenschaften
Betriebsärztliche Dienste
Krankenkassen
Sicherheits- fachkräfte
MethodenAuswertungUebergreifend und sonstigeOpen SpaceZukunftskonferenzUntersuchungs- methodenArbeitsplatz- analyseDokumenten- analyseGefährdungs- analysenGesundheits- berichterstattungUntersuchung des IndividuumsArbeits- bewältigungs-IndexVeränderungGesundheits- fördernde FührungGesundheits- zirkelQualitätszirkelSupervision
Methoden
Auswertung
Uebergreifend und sonstigeOpen SpaceZukunftskonferenz
Uebergreifend und sonstige
Open Space
Zukunftskonferenz
Untersuchungs- methodenArbeitsplatz- analyseDokumenten- analyseGefährdungs- analysenGesundheits- berichterstattungUntersuchung des IndividuumsArbeits- bewältigungs-Index
Untersuchungs- methoden
Arbeitsplatz- analyse
Dokumenten- analyse
Gefährdungs- analysen
Gesundheits- berichterstattung
Untersuchung des IndividuumsArbeits- bewältigungs-Index
Untersuchung des Individuums
Arbeits- bewältigungs-Index
VeränderungGesundheits- fördernde FührungGesundheits- zirkelQualitätszirkelSupervision
Veränderung
Gesundheits- fördernde Führung
Gesundheits- zirkel
Qualitätszirkel
Supervision
Qualifizierung Gesundheits- förderung
Verhaltens-präventionBewegen und EntspannenErnährungPsycho-soziale AspekteMobbingStresspräventionSuchtAlkoholDrogen und MedikamenteRauchen
Verhaltens-prävention
Bewegen und Entspannen
Ernährung
Psycho-soziale AspekteMobbingStressprävention
Psycho-soziale Aspekte
Mobbing
Stressprävention
SuchtAlkoholDrogen und MedikamenteRauchen
Sucht
Alkohol
Drogen und Medikamente
Rauchen
Verhältnis-PräventionArbeits- organisationAblauforganisationArbeits- organisationArbeits- organisation i.e.S.Arbeitsplatz- gestaltungErgonomieHeben, TragenSitzenArbeitsschutzBerufskrankheitenGefahrstoffeUnfall- gefährdungenArbeitsumgebungLicht / BeleuchtungLärmsick-buildingStaub, SchmutzArbeitszeitMaschinen, AnlagenBildschirmarbeit
Verhältnis-Prävention
Arbeits- organisationAblauforganisationArbeits- organisationArbeits- organisation i.e.S.
Arbeits- organisation
Ablauforganisation
Arbeits- organisation i.e.S.
Arbeitsplatz- gestaltungErgonomieHeben, TragenSitzen
Arbeitsplatz- gestaltung
Ergonomie
Heben, Tragen
Sitzen
ArbeitsschutzBerufskrankheitenGefahrstoffeUnfall- gefährdungen
Arbeitsschutz
Berufskrankheiten
Gefahrstoffe
Unfall- gefährdungen
ArbeitsumgebungLicht / BeleuchtungLärmsick-buildingStaub, Schmutz
Arbeitsumgebung
sick-building
Staub, Schmutz
Maschinen, AnlagenBildschirmarbeit
Maschinen, Anlagen
Verwandte GebieteArbeitsmedizinArbeitsrechtBetriebs- VereinbarungenTarifverträgeBesondere Personen- gruppenAusl. Mitarbeiter- InnenFrauenJugendlicheMännerSchwerbehinderteUmweltschutz
ArbeitsrechtBetriebs- VereinbarungenTarifverträge
Betriebs- Vereinbarungen
Tarifverträge
Besondere Personen- gruppenAusl. Mitarbeiter- InnenFrauenJugendlicheMännerSchwerbehinderte
Besondere Personen- gruppen
Ausl. Mitarbeiter- Innen
Frauen
Jugendliche
Männer
Schwerbehinderte
Umweltschutz
Ergonomische Produktgestaltung
Bedienelemente und –systeme
Ergonomische ProduktgestaltungGeräte und HilfsmittelInformations- ausgabenKörperschutzmittelMaschinenMöbel einschl. FahrersitzenWerkzeuge
Geräte und Hilfsmittel
Informations- ausgaben
Körperschutzmittel
Maschinen
Möbel einschl. Fahrersitzen
Gefährdungsanalyse und Unfallvermeidung
Gefährdungs-Analyse + Unfallvermeidung Akteure und PartnerBAuABerufs-GenossenschaftenBesondere Personen-GruppenGesetze und Vorschriften7. SGBArbeits-Schutz-GesetzArbeits-Sicherheits-GesetzGefahrstoff-VerordnungQualifikation
Gefährdungs-Analyse + Unfallvermeidung
Akteure und PartnerBAuABerufs-Genossenschaften
Akteure und Partner
BAuA
Berufs-Genossenschaften
Besondere Personen-Gruppen
Gesetze und Vorschriften7. SGBArbeits-Schutz-GesetzArbeits-Sicherheits-GesetzGefahrstoff-Verordnung
Gesetze und Vorschriften
7. SGB
Arbeits-Schutz-Gesetz
Arbeits-Sicherheits-Gesetz
Gefahrstoff-Verordnung
Qualifikation
Gruppen- und Teamarbeit
Gruppen- und TeamarbeitGruppenbildung und -zusammensetzungMessung und Bewertung der TeamleistungProdukt-Entwicklungs-TeamsSoziale KompetenzTeilautonome Gruppenarbeit in der ProduktionVirtuelle TeamsZirkelaktivitäten
Gruppenbildung und -zusammensetzung
Messung und Bewertung der Teamleistung
Produkt-Entwicklungs-Teams
Soziale Kompetenz
Teilautonome Gruppenarbeit in der Produktion
Virtuelle Teams
Zirkelaktivitäten
Mitarbeitermotivation
Mitarbeiter-MotivationAufgabenstruktur, Handlungs-spielraumEntgeltgestaltungFunktionen von QualifizierungFührung und Unternehmens-kulturMotive, Bedürfnisse und ZufriedenheitPhysische und psychische UnversehrtheitUnternehmens-strategie und Zielsysteme
Mitarbeiter-Motivation
Aufgabenstruktur, Handlungs-spielraum
Entgeltgestaltung
Funktionen von Qualifizierung
Führung und Unternehmens-kultur
Motive, Bedürfnisse und Zufriedenheit
Physische und psychische Unversehrtheit
Unternehmens-strategie und Zielsysteme
Personalbemessung
Personal-BemessungAnforderungs- ErmittlungArbeitslosigkeit und personales HandelnBerufliche SozialisationBesondere Beschäftigten- GruppenPersonalplanungQualifikation und ArbeitsmarktQualifikations- Struktur
Personal-Bemessung
Anforderungs- Ermittlung
Arbeitslosigkeit und personales Handeln
Berufliche Sozialisation
Besondere Beschäftigten- Gruppen
Personalplanung
Qualifikation und Arbeitsmarkt
Qualifikations- Struktur
Personal-entwicklung und –auswahl
Alternsgerechte ArbeitsgestaltungDemographie-Initiative VDMA
Alternsgerechte Arbeitsgestaltung
Demographie-Initiative VDMA
Arbeits- und Berufsbiographien
Eignungsanalysen
Gestaltung von Lernbedingungen
Personal-Rekrutierung
Qualifikations-Anforderungen
Weiterbildung, Umschulung, Rehabilitation
Software-Ergonomie
Software-ErgonomieBarrierefreiheitDialoggestaltungInformations- gestaltungMaskengestaltungMensch- Computer- Funktionsvertlg.Mensch- Mensch- Aufgabenvertlg.
Barrierefreiheit
Dialoggestaltung
Informations- gestaltung
Maskengestaltung
Mensch- Computer- Funktionsvertlg.
Mensch- Mensch- Aufgabenvertlg.
Verhaltensergonomie
Verhaltens-ErgonomieAusgleichs-AktivitätenErnährungHeben und TragenPersönliches ZeitmanagementSelbstorganisationStehen und SitzenUmgang mit Suchtmitteln
Verhaltens-Ergonomie
Ausgleichs-Aktivitäten
Heben und Tragen
Persönliches Zeitmanagement
Selbstorganisation
Stehen und Sitzen
Umgang mit Suchtmitteln
Wissensmanagement
Wissens-ManagementArbeitspädagogikArbeitstechnikenEvaluation von Qualifizierungs-ProzessenImplizites ErfahrungswissenLernbedingungen und –organisationVisualisierungAtlas der ArbeitsforschungWissensmanagement Partizipative Arbeitsgestaltung
Wissens-Management
Arbeitspädagogik
Arbeitstechniken
Evaluation von Qualifizierungs-Prozessen
Implizites Erfahrungswissen
Lernbedingungen und –organisation
VisualisierungAtlas der Arbeitsforschung
Visualisierung
Atlas der Arbeitsforschung
Wissensmanagement Partizipative Arbeitsgestaltung
Themenübergreifende Landkarte
Stand: 21.07.2004
Impressum Intranet